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机电综合工程基础训练中心管理机制
发布时间:2009-12-16 浏览次数:1277

“中心”在建制上隶属工程基础实验与训练中心领导,上级领导是学校主管教学的副院长。中心下设两个分中心,即金工实习基地和校企共建实验中心。各分中心设主任一名,配有若干名主讲和指导教师。

    1. “中心”实行主任负责制,由学校任免;
    2. 学校按照“中心”所承担的教学工作设定岗位,定期考核的管理制度;
    3. 对实验室人员管理实行教学任务管理为主、行政管理为辅的管理原则;
    4. “中心”建立实验课程负责制,负责实验课程建设。同时设立实验室负责人,负责实验室的管理;
    5. “中心”对实验室的投资实行统一规划、专家论证、统筹安排、集中建设与分散建设相结合的机制;
    6. 实验室实行开放式运行,实现“机电综合工程基础训练网络选课”、“开放实验时间预约”、“开放实验室进出身份认证”、“开放实验教与学质量跟踪与评价”、“学生成绩管理与教师考核”等;
    7. 实验仪器设备由中心统一调配,采用信息网络化管理技术,跟踪设备运行使用状况,杜绝了实验实训设备重覆购置和闲置现象。学校设立“中心”经费专门帐户,实验经费由“中心”整体控制,各基层实验室申请支配;
    8. 在保证实验教学的前提下,“中心”的仪器也为本校科研和社会提供服务,提高了设备的利用率。